接下来为大家讲解华为PaaS首席架构师，以及华为架构设计师涉及的相关信息，愿对你有所帮助。
简略信息一览：
华为车BU首席架构师离职了,他为何会选择离职?
华为智能汽车首席架构师陈一伦的离职表明，华为的人事变动很大，华为智能汽车将在制造业的这一领域受到限制。这不仅是华为智能汽车首席设计师陈亦伦的离职，也是华为汽车研发中心两名关键研发人员的离职。在现阶段，华为显然不愿意看到太多的投资和消费。
同时，陈亦伦的离职可能表明华为车BU引起了其他汽车制造商的关注，尤其是在与赛力斯合作推出的AITO问界M7获得广泛认可之后。
首先是影响到项目的发展，对于华为汽车BU首席架构师而言之所以选择离职有着自身的想法，但是一旦离职后就会影响到项目的长期发展，这对于项目的所有科研人员而言都是不利的。
不断地研发支出即便是华为也无法长时间维系，于是便有了一年三位核心高管离职的风波。就在昨天，华为智能 汽车 解决方案事业部智能驾驶产品部首席架构师陈亦伦离职。陈亦伦2018年加入华为，可谓是开创华为智能 汽车 BU的元老，被誉为自动驾驶技术的“大脑”，华为拿下L4，陈亦***不可没。
月26日，据好几家新闻媒体，原华为智能汽车解决方案事业部（车BU）智能驾驶产品部科长苏箐从华为辞职，动向暂不确立。华为对外开放回复称，苏箐确已离去华为车BU，感激苏箐对车BU所做的奉献。作为原华为智能安全驾驶产品部科长，自动驾驶精英团队责任人，苏箐被视作华为智能汽车业务流程的主要人物。
思科架构师和华为架构师对比,哪个待遇更好
1、思科架构师。思科架构师的工资待遇是每月7500元起，华为架构师的工资待遇是每月6500元起。思科架构师每个星期是有两天时间的，一个月还有两天可以请假的休息时间，而华为架构师每个星期是没有休息时间的，一个有只有两天的休息时间。
2、选华为更好一些。思科认证虽推出已久，国内外承认度高，但国内现在使用思科设备的公司也越来越少，卖的也越来越少。所以需要懂思科技术的工程师也随之减少。并且思科是全英文考试，也劝退了不少的工程师。
3、定义不一样；思科认证是思科公司推出的互联网领域的国际权威认证体系，认证包括CCNA、CCNP、CCIE；华为认证是由华为公司推出的ITC工程师认证体系，认证包括HCIA、HCIP、HCIE。针对领域不一样；思科认证主要针对的是互联网领域，而华为认证主要针对的是通信行业。
4、总体命令语句变动较大，所以考试通过率相对要低一些，基本在50%上下。这个在思科和华为的选择上，还是以你以后决定发展的方向为主，有考虑过出国么？出国还是选思科好一点，如果只是在国内，当然还是选华为更有市场一点。以及你选择的就业公司所用的设备是思科还是华为的情况而定。
5、思科的认证体系里在CCIE之上又推出了架构师。因而导致CCIE的含金量不断下降。华为目前还没有这个方向的顾虑，由于HCIE拥有人数不多，所以其含金量还是有所保证的。总结：如果去国外，CCIE还是优选，除非到了华为的覆盖范围或华为公司。如果国内的话，还是考HCIE吧，用处会更大，就业也方便。
6、华为、思科和华三认证都是不错的，在国内发展的话，个人建议华为认证好一些，在国内的影响力是很大的，更有市场一些。【51CTO是华为优选级伙伴，向华为输送的HCIP学员数量排名前列，这里是他们的课程简介】华为认证需要：掌握坚实的企业网络跨场景融合解决方案理论知识。
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